集团企业注册是指在我国依法设立的企业集团，其注册过程涉及到多个环节，其中董事会成员的任命是关键环节之一。董事会是企业集团最高决策机构，负责制定企业集团的发展战略、经营方针和重大决策。<

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二、董事会成员的资格要求

在进行董事会成员的任命时，首先需要明确董事会成员的资格要求。根据《公司法》规定，董事会成员应当具备以下条件：

1. 具有完全民事行为能力；

2. 具有良好的品行和职业道德；

3. 具有相应的经营管理能力；

4. 无犯罪记录。

三、董事会成员的选举程序

董事会成员的选举程序如下：

1. 提名：由企业集团股东会或者董事会提名候选人；

2. 审议：提名候选人应当提交相关材料，经董事会审议；

3. 选举：董事会成员由股东会选举产生，选举方式可以采用无记名投票或者举手表决；

4. 公示：选举结果应当公示，接受股东监督。

四、董事会成员的任期

董事会成员的任期为三年，可以连任。在任期届满前，董事会成员可以提出辞职或者被罢免。

五、董事会成员的职责

董事会成员的职责包括：

1. 参与制定企业集团的发展战略、经营方针和重大决策；

2. 监督企业集团的经营管理工作；

3. 保护企业集团的合法权益；

4. 维护股东利益。

六、董事会成员的回避制度

董事会成员在以下情况下应当回避：

1. 与企业集团有直接或者间接的经济利益关系；

2. 与企业集团的高级管理人员有亲属关系；

3. 与企业集团有其他可能影响其公正履行职责的关系。

七、董事会成员的辞职和罢免

董事会成员辞职或者被罢免的情形包括：

1. 因健康原因不能履行职责；

2. 因个人原因提出辞职；

3. 被股东会或者董事会罢免。

八、董事会成员的培训与考核

为了提高董事会成员的素质和能力，企业集团应当对董事会成员进行定期培训。企业集团还应当对董事会成员的工作进行考核，考核结果作为董事会成员续聘或者解聘的依据。

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