外资企业在注册时，章程中首先应明确企业的名称。企业名称应遵循国家相关法律法规，体现企业的性质和业务范围。章程中还需明确企业的注册地址，包括具体的街道、门牌号等，以便于政府相关部门进行管理和联系。<

>

二、经营范围

章程中应详细列明企业的经营范围，包括但不限于主营业务、辅助业务等。经营范围的明确有助于企业合法经营，同时也便于政府监管和税务申报。

三、注册资本及出资方式

注册资本是企业承担法律责任的基础，章程中应明确注册资本的数额。出资方式可以是货币出资、实物出资、知识产权出资等，每种出资方式的具体内容和比例也应详细说明。

四、股东构成及股权比例

章程中应详细列明股东名单、持股比例以及股东的出资承诺。股东构成和股权比例的明确有助于维护企业的稳定运营，同时也有利于解决股东之间的纠纷。

五、董事会构成及职责

董事会是企业的最高决策机构，章程中应明确董事会的构成、董事的任职资格以及董事会的职责。董事会的职责包括但不限于制定企业发展战略、审批重大投资决策等。

六、监事会构成及职责

监事会是企业的监督机构，章程中应明确监事会的构成、监事的任职资格以及监事会的职责。监事会的职责包括但不限于监督董事会的工作、保护股东权益等。

七、高级管理人员任命及职责

章程中应明确高级管理人员的任命程序、任职资格以及职责。高级管理人员包括总经理、副总经理、财务总监等，他们的职责涉及企业的日常运营和管理。

八、利润分配及亏损弥补

章程中应明确企业的利润分配方案，包括分配比例、分配时间等。还应规定亏损弥补的方式和程序，确保企业的财务状况稳定。

九、解散和清算

章程中应明确企业的解散条件和程序，以及清算组的组成和职责。在解散和清算过程中，应确保企业的合法权益得到保护。

十、章程的修改程序

章程的修改需要遵循一定的程序，章程中应明确修改的提案、表决、生效等环节。修改程序的明确有助于维护章程的权威性和稳定性。

十一、保密条款

章程中应包含保密条款，明确股东、董事、高级管理人员等对企业的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

十二、争议解决方式

章程中应明确争议解决的方式，包括协商、调解、仲裁或诉讼等。争议解决方式的明确有助于减少企业运营中的纠纷。

十三、适用法律

章程中应明确适用法律，包括但不限于中国法律、国际惯例等。适用法律的明确有助于企业在国际市场中合法合规经营。

十四、企业标识及宣传

章程中应规定企业标识的设计、使用和保护，以及企业宣传的原则和方式。企业标识和宣传的规范有助于提升企业的品牌形象。

十五、社会责任

章程中应明确企业承担的社会责任，包括环境保护、员工权益保护、公益事业支持等。社会责任的明确有助于企业树立良好的社会形象。

十六、档案管理

章程中应规定企业档案的管理制度，包括档案的收集、整理、保存、利用等。档案管理的规范有助于企业信息的完整性和安全性。

十七、知识产权保护

章程中应明确企业知识产权的保护措施，包括专利、商标、著作权等。知识产权的保护有助于企业技术创新和市场竞争。

十八、财务报告和审计

章程中应规定企业的财务报告和审计制度，包括财务报告的编制、审计机构的选定等。财务报告和审计的规范有助于企业财务状况的透明度和可信度。

十九、信息披露

章程中应明确企业的信息披露制度，包括信息披露的内容、方式、时间等。信息披露的规范有助于企业信息的公开和透明。

二十、其他事项

章程中还应包含其他事项，如企业文化的建设、员工培训与发展等。这些事项的明确有助于企业的长远发展和员工的成长。

在崇明经济开发区办理外资企业注册时，章程应包含上述内容，以确保企业的合法合规运营。崇明经济开发区提供一站式服务，包括企业注册、政策咨询、法律援助等，为企业提供全方位的支持。通过规范的章程，企业可以更好地应对市场变化，实现可持续发展。