一、交通便利

1、**交通建设情况：** 崇明经济园区交通便利度如何？是否有高速公路、铁路、轮渡等交通工具？这些交通工具对于公司员工的日常通勤和原材料、产品的运输有何影响？<

2、**交通拥堵情况：** 考虑崇明经济园区的交通拥堵情况，尤其是上下班高峰期是否会影响公司的正常运营？是否有可选择的交通路线来规避拥堵？

3、**公共交通设施：** 是否有充足的公交车、出租车等公共交通工具覆盖经济园区？公司员工的出行是否会受到影响？

4、**员工通勤考虑：** 对于公司员工的通勤是否需要提供特别的辅助措施或者补贴？如何保障员工能够及时到岗？

5、**配套停车设施：** 考虑到员工和客户的车辆停放，经济园区是否有足够的停车位？停车是否收费？

二、政策支持

1、**政府扶持政策：** 崇明经济园区是否有针对装饰设计行业的优惠政策？例如税收优惠、土地租金减免等。

2、**行业准入门槛：** 公司迁移到经济园区后，是否需要重新办理相关的营业执照、资质证书等手续？需要注意哪些特殊要求？

3、**用地政策：** 经济园区的土地使用政策是否对公司的发展有利？如何规划用地以满足公司未来的发展需求？

4、**人才引进政策：** 是否有相关的政策支持公司引进人才？对于公司的人才招聘和培养有何帮助？

5、**环保政策：** 考虑到装饰设计行业的特点，经济园区的环保政策是否符合公司的要求？是否需要进行额外的环保投入？

三、人才储备

1、**员工居住环境：** 崇明经济园区附近的居住环境如何？是否有适宜的住房供公司员工选择？

2、**教育资源：** 考虑到员工的子女教育问题，崇明经济园区周边是否有优质的学校？是否有优秀的教育资源可供利用？

3、**人才储备：** 是否有足够的人才储备，包括装饰设计师、技术人员等？是否有培训机构或者大学提供相关专业人才？

4、**人才流动性：** 考虑到人才流动性，崇明经济园区是否吸引人才的地方？公司如何保持人才的稳定性？

5、**人才激励机制：** 是否有相关的人才激励机制，如股权激励、福利待遇等，以留住优秀人才？

四、基础设施

1、**水电供应：** 崇明经济园区的水电供应情况如何？是否稳定可靠？公司的日常生产和办公是否受到影响？

2、**通讯网络：** 考虑到公司的信息化需求，崇明经济园区的通讯网络是否完善？是否有高速稳定的网络提供支持？

3、**物流配送：** 经济园区周边是否有完善的物流配送系统？对于公司的原材料采购和产品销售是否便利？

4、**公共服务设施：** 考虑到员工的生活需求，经济园区是否有足够的公共服务设施，如医院、银行、商店等？

5、**紧急救援措施：** 是否有健全的紧急救援措施和应急预案？公司在紧急情况下的安全保障如何？

综上所述，上海装饰设计公司若要迁移到崇明经济园区，需综合考虑交通便利、政策支持、人才储备以及基础设施等多个方面的因素。只有全面考虑各个方面的问题，并采取相应的措施，才能确保公司顺利迁移并在新的环境中稳步发展。

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